Las manifestaciones públicas derivaron en que el Gobierno dé marcha atrás en su idea de otorgar un incremento solo a las altas esferas de la Fuerza, en un intento de calmar las aguas.
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Toda esta situación hizo que desde el bloque de La Libertad Avanza en la Legislatura se impulse un proyecto para declarar la Emergencia en Seguridad.
El partido advierte que en la cartera gubernamental hay aparte de aumentos discriminatorios, sueldos bajos e infraestructura pobre.
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Quien se sumó a los cuestionamientos al área Seguridad fue otra integrante del espacio libertario pero a nivel nacional, la diputada Bárbara Andreussi.
La legisladora criticó duramente el aumento salarial desigual otorgado por el Ministerio de Seguridad, ya que beneficia con hasta un 70% de incremento solo al 10% del personal policial, dejando al 90% sin mejoras.
Este error político profundiza el malestar y la crisis dentro de la fuerza policial, violando el principio constitucional de igual salario por igual puesto. Este error político profundiza el malestar y la crisis dentro de la fuerza policial, violando el principio constitucional de igual salario por igual puesto.
Señaló que el sueldo básico de un agente policial es de 230.000 pesos, monto insuficiente considerando el riesgo diario que enfrentan en la calle.
La situación se agrava porque el presupuesto provincial destinado a seguridad ha disminuido respecto al año anterior, a pesar del aumento de delitos en la provincia. La situación se agrava porque el presupuesto provincial destinado a seguridad ha disminuido respecto al año anterior, a pesar del aumento de delitos en la provincia.
Por otra parte, marcó que existe una falta de transparencia sobre la recaudación generada por juzgados contravencionales, trámites ciudadanos y adicionales pagados por el sector privado, fondos que supuestamente debían destinarse al Ministerio de Seguridad.
Cualquier recomposición salarial debe ser integral para toda la Fuerza y la prioridad debe ser establecer un piso salarial digno antes de debatir planes estratégicos de seguridad. Cualquier recomposición salarial debe ser integral para toda la Fuerza y la prioridad debe ser establecer un piso salarial digno antes de debatir planes estratégicos de seguridad.
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